Life at GC องค์กรคาร์บอนต่ำ GC
ครอบครัว GC พร้อมมุ่งมั่นพัฒนาบุคลากรภายในองค์กร ร่วมกับการออกแบบองค์กรที่พร้อมเปิดโอกาสในการเติบโต ใช้ชีวิต และร่วมสร้างความยั่งยืนให้โลกของเรา เพื่อเป้าหมายที่สำคัญที่สุดในการสร้างเคมีที่ลงตัวของคนทุกรุ่น ที่จะนำไปสู่การช่วยขับเคลื่อนองค์กรไปสู่เป้าหมายที่ยิ่งใหญ่ในการลดก๊าซเรือนกระจกและลดโลกร้อนไปด้วยกันได้อย่างมีประสิทธิภาพมากที่สุด
เคมีที่ลงตัวของคนทุกรุ่น เพื่อขับเคลื่อนองค์กรสู่เป้าหมายที่ยิ่งใหญ่ไปด้วยกัน GC Chemistry for Better Living
เพราะเรา..ไม่เพียงมุ่งมั่นสร้างความแข็งแกร่งเติบโตทางธุรกิจอย่างต่อเนื่อง แต่เรายังให้ความสำคัญกับการสร้างความยั่งยืนแก่สังคม และสิ่งแวดล้อมควบคู่กันไปด้วย เพื่อให้ GC People เป็นทั้งคนเก่งและคนดีของสังคม
8 เหตุผล
ทำไมคุณควรร่วมงานกับ GC
ท้าทายคนรุ่นใหม่ ตอบโจทย์การทำงานแบบดิจิทัล
Work from Anywhere
สร้างสมดุลในการทำงานและการใช้ชีวิตด้วยนโยบาย Work from any where ที่มีความพร้อมด้านเทคโนโลยีที่พร้อมสนับสนุนการทำงานได้ทุกที่อย่างมีประสิทธิภาพ สถานที่ทำงานจะไม่ใช่ข้อจำกัดอีกต่อไป โดย GC เปิดกว้างให้พนักงานสามารถทำงาน ผ่านเทคโนโลยีที่ ตอบโจทย์การทำงานโลกยุคดิจิทัล อาทิ การประชุมและการทำงานร่วมกันผ่านแพลตฟอร์มการประชุม ใช้แอพพลิเคชั่นโทรศัพท์ ที่เชื่อมต่อเบอร์จากสำนักงานไปยังโทรศัพท์มือถือของพนักงานโดยตรง เพิ่มความสะดวกในการติดต่อกับลูกค้าและพนักงานท่านอื่น ได้ง่ายเสมือนนั่งทำงานอยู่ในออฟฟิศ
ความยืดหยุ่นในการดำเนินธุรกิจ และการปรับตัวอย่างต่อเนื่อง (Business Resilience) ท่ามกลางสถานการณ์ที่เปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว พร้อมด้วยการทำ Digital Transformation เพื่อนำเทคโนโลยีมาใช้ปรับปรุงกระบวนการและพัฒนาบุคลากร ให้มีความพร้อมในการทำงานในยุคดิจิทัล ให้มีประสิทธิภาพและความรวดเร็วในการทำงานอย่างแท้จริง
อ่านเพิ่มเติมโดยวันนี้ เราพัฒนาดิจิทัลโซลูชั่นเพื่อการทำงานแบบ Work Anywhere ของคนรุ่นใหม่ดังนี้
Smart Office
สร้างประสบการณ์ใหม่ในการทำงานในออฟฟิศอัจฉริยะ เริ่มตั้งแต่ผ่านประตูด้วยระบบ Face Scan and Location Tracking ซึ่งจะช่วยสแกนใบหน้า เพื่อยืนยันตัวตนและสถานที่ พร้อมวัดอุณหภูมิร่างกาย พนักงานทุกท่านเลือกที่นั่งทำงานได้อย่างอิสระ ด้วยระบบ Seat Reservation โดยเลือกจองที่นั่งว่างผ่าน Interactive Dashboard อีกทั้ง เรายังมีล็อกเกอร์ส่วนตัวให้พนักงาน เพื่ออำนวยความสะดวกในการจัดเก็บของใช้ ช่วยให้เราบริหารพื้นที่ส่วนกลางได้เพียงพอและตรงความต้องการ รองรับการจัดพื้นที่ปฏิบัติงานแบบใหม่ทั้ง Functional Seat และ Co-Working Space นอกจากนี้ การเข้าออฟฟิศแต่ละครั้ง ยังช่วยประหยัดพลังงาน และลดค่าใช้จ่าย ด้วยระบบ IOT Smart Plug ที่จะจ่ายกระแสไฟฟ้า เมื่อ Check-in เท่านั้น
ดูวิดีโอ
Hibrary
เชื่อมต่อขุมทรัพย์แห่งความรู้ ผ่าน Hibrary ระบบห้องสมุดออนไลน์ 24 ชั่วโมง สำหรับพนักงาน เรามี E-Book นับพันจากสำนักพิมพ์ชั้นนำ ให้เลือกอ่านได้ทุกที่ ทุกเวลา ทุกหน้าจอ
ดูวิดีโอ
EV Car
รถยนต์พลังงานไฟฟ้าส่วนกลาง เพื่อการเดินทางที่สะดวกราบรื่นระหว่างสำนักงาน ช่วยลดคาร์บอน ลดโลกร้อน และลดผลกระทบต่อสิ่งแวดล้อม
คุณภาพชีวิตดี สวัสดิการดี ทำงานอย่างมีความสุข
เราดูแลพนักงานด้วยหลักกฎหมายคุ้มครองแรงงาน ตามมาตรฐานแรงงานไทย (มรท. 8001-2553) และหลักสิทธิมนุษยชนตามมาตรฐานสากล โดยจัดให้มีคณะกรรมการสวัสดิการในสถานประกอบกิจการ เพื่อดูแลสิทธิแรงงาน สวัสดิการ และสภาพการทำงาน รวมทั้งรับฟังความเห็นและข้อเสนอแนะต่าง ๆ จากพนักงานสม่ำเสมอ นอกจากนี้ GC ยังมุ่งสู่การเป็นองค์กรที่มีความสุข และปราศจากอุบัติเหตุ จึงได้จัดให้มีพื้นที่ทำงานและสภาพแวดล้อม ที่ปลอดภัยมากกว่าที่กฎหมายกำหนดไว้ และมีการประเมินความเสี่ยงด้านการยศาสตร์ของพนักงาน ตลอดจนจัดทำโครงการต่าง ๆ เพื่อยกระดับความสุข และความเป็นอยู่ที่ดีของพนักงาน ทั้งสุขภาพกาย สุขภาพใจ และการเงิน เช่น
บรรยากาศในการทำงานดี ทำงานร่วมกันอย่างสนุกสนาน สร้างสรรค์และสามัคคี
ที่ GC เราปลูกฝังวัฒนธรรมและค่านิยมองค์กร GC SPIRIT รวมถึงพฤติกรรมหลัก (4 Core Behaviors) เป็นสิ่งที่ยึดถือในการทำงานร่วมกัน โดยมุ่งเน้นการสร้างบรรยากาศในการทำงานที่ดี ส่งเสริมให้พนักงานกล้าคิด กล้าทำ สร้างสรรค์สิ่งใหม่ ๆ
ร่วมเป็นส่วนหนึ่งขององค์กรที่ทุกคนพร้อมช่วยเหลือและสนับสนุนซึ่งกันและกัน
นอกจากนี้ ที่ GC เรายังปลูกฝังให้พนักงานมีทัศนคติที่ดีในการทำงานร่วมกัน ยินดีที่จะช่วยเหลือและสนับสนุนซึ่งกันและกัน และร่วมกันขับเคลื่อนองค์กรให้เติบโตอย่างยั่งยืน โดยผู้บริหารระดับสูง เป็น Role Model ในการส่งเสริมวัฒนธรรมองค์กรในการทำงานมายังพนักงานทุกระดับ
ยึดมั่นในการทำงานเป็นทีมและมุ่งเน้นประโยชน์ส่วนรวม
การทำงานที่ GC เราสนับสนุนการทำงานเป็นทีม และยึดมั่นการปฏิบัติงานเพื่อประโยชน์ส่วนรวมมากกว่าส่วนตน มุ่งเน้นการดำเนินธุรกิจเพื่อความยั่งยืน ควบคู่ไปกับการดูแลสังคมและสิ่งแวดล้อม
เติบโตและมั่นคงไปกับ GC ด้วยเป้าหมายและแผนงานระยะยาว
GC เราให้ความสำคัญอย่างมากในเรื่องของการพัฒนาคน เพราะ “พนักงาน คือ กำลังสำคัญขององค์กร” เราจึงไม่หยุดที่จะพัฒนาพนักงานของเราให้มีความพร้อมในทุกมิติ เพื่อเติบโตและก้าวไปข้างหน้าพร้อมกับองค์กร
องค์กรชั้นนำของประเทศที่มีคู่ค้าทางธุรกิจที่แข็งแกร่ง
GC ให้ความสำคัญในการสร้างความร่วมมือกับองค์กรแห่งอนาคตทั้งในและต่างประเทศ สร้างความยั่งยืน มั่นคงและการเติบโตขององค์กรในระยะยาว
องค์กรที่ขับเคลื่อนและสร้างความเปลี่ยนแปลงทั้งภายในประเทศและต่างประเทศ
GC ได้รับการจัดอันดับให้เป็นที่ 1 ในกลุ่มธุรกิจเคมีภัณฑ์ของดัชนีความยั่งยืนดาวโจนส์ (Dow Jones Sustainability Indices: DJSI) ในกลุ่ม World Index ต่อเนื่องเป็นปีที่ 6 โดย S&P Global สะท้อนถึงมาตรฐานระดับโลกของ GC ในการดำเนินธุรกิจอย่างยั่งยืนบนพื้นฐานของสิ่งแวดล้อม (Environment) สังคม (Social) และบรรษัทภิบาล (Governance & Economic) หรือ ESG และยังคงเดินหน้าสร้างความสมดุลในทุกมิติของความยั่งยืน
