Grow with Us

The heart of GC is our human resources which develops and drives our business to success

Employees are one of the most important resources driving the Company's business, especially in this era of rapid technological advancement. GC strives to develop the potential of our employees at all levels through an employee management system in compliance with international standards and the applications of digital technologies which develop the capabilities of our employees and facilitates our current and future operations.

GC ใช้เทคโนโลยีล้ำสมัยเพื่อสร้างประสบการณ์การเรียนรู้ที่เสมือนจริง และเข้าถึงได้ง่ายสำหรับพนักงาน ด้วยการนำ Virtual Reality (VR) และ Generative AI มาใช้ในกระบวนการพัฒนาองค์กร เพื่อเสริมสร้างความพร้อมของพนักงานให้สามารถรับมือกับทุกสถานการณ์ และทำงานร่วมกันอย่างไร้รอยต่อ และยกระดับการเรียนรู้ ด้วยเทคโนโลยีด้านต่าง ๆ ดังนี้

Virtual Reality (VR) for Learning & Development

จำลองสถานการณ์การทำงาน (Simulated Work Environments):

VR ช่วยให้พนักงานเรียนรู้ได้รวดเร็วขึ้นผ่านการฝึกฝนในสถานการณ์เสมือนจริงที่ปลอดภัย พร้อมรับมือกับสถานการณ์ที่หลากหลายได้อย่างมั่นใจ
พัฒนาทักษะอย่างต่อเนื่อง (Skill Progression):

ด้วยโมดูล VR ที่ออกแบบอย่างเป็นระบบ พนักงานสามารถพัฒนาทักษะและเรียนรู้ในขั้นตอนถัดไปได้อย่างมีประสิทธิภาพ สนับสนุนความเป็นมืออาชีพและการเติบโตในสายอาชีพ
รักษาความเชี่ยวชาญ (Continuous Mastery):

การอบรมด้วย VR เพื่อทบทวนและเสริมสร้างทักษะ ให้พนักงานรักษาความเป็นเลิศในการปฏิบัติงาน พร้อมอัปเดตความรู้ให้ทันสมัยอยู่เสมอ
เพิ่มประสิทธิภาพการทำงานเป็นทีม (Enhanced Team Collaboration):

VR ช่วยส่งเสริมความร่วมมือระหว่างบทบาทต่างๆ เช่น ผู้ควบคุม Panel DCS และพนักงาน Field Operator ทำให้การทำงานร่วมกันราบรื่นและเกิดความเข้าใจที่ดีต่อกันผ่านการสื่อสารที่มีประสิทธิภาพ

Generative AI as a Knowledge Enabler:

ค้นหาความรู้ได้อย่างทรงพลัง (Powerful Knowledge Search):

เครื่องมือ AI อันชาญฉลาดช่วยให้พนักงานเข้าถึงข้อมูลและความรู้ขององค์กรได้ทันที ใช้งานได้สะดวก รวดเร็ว และมีประสิทธิภาพ
สรุปข้อมูลและแนะนำเนื้อหา (Knowledge Summarization and Suggestions):

AI ช่วยสรุปข้อมูลและแนะนำเนื้อหาที่เกี่ยวข้องได้อย่างรวดเร็ว เพิ่มความคล่องตัวและประสิทธิภาพในการตัดสินใจ
เชื่อมโยงผู้เชี่ยวชาญ (Expert Connectivity):

AI เป็นตัวช่วยในการเชื่อมโยงความรู้และผู้เชี่ยวชาญในองค์กร ทำให้พนักงานสามารถเข้าถึงแหล่งความรู้ที่สำคัญได้ง่ายมากขึ้น
ระบบ AI ที่ปลอดภัยและปรับแต่งได้ (Secure and Customized AI Integration):

แพลตฟอร์ม Generative AI ของ GC ถูกออกแบบมาให้ใช้งานได้อย่างปลอดภัยและเหมาะสมกับความต้องการ เพื่อสนับสนุนการเรียนรู้อย่างต่อเนื่อง

GC มุ่งมั่นเสริมสร้างพนักงานมีความพร้อมสำหรับอนาคต ส่งเสริมวัฒนธรรมของการทำงานร่วมกัน เกิดการเรียนรู้อย่างต่อเนื่อง และนวัตกรรมที่ยั่งยืน ผ่านเครื่องมือต่าง ๆ เหล่านี้ ด้วย VR และการจัดการความรู้ที่ขับเคลื่อนด้วย AI เราเสริมศักยภาพพนักงานให้ก้าวสู่ความเป็นเลิศ ขับเคลื่อนการเติบโตอย่างยั่งยืนทั้งในระดับบุคคลและองค์กรอย่างแท้จริง

Strengthening our human resource management system is an important way to increase our competitiveness and drive operating improvements and efficiencies in the business together with social and environmental responsibilities. This encourages GC to focus on sustainable growth, becoming a global player as PTT Group's chemical flagship and contributing to the industry’s expansion and Thailand’s economy.

We therefore formulated a human resource management action plan in accordance with our business operations and to prepare for future expansion connecting with overseas businesses and enhancing our position with an eye to becoming larger and more diverse.

Human Resource Management

Personnel

Employees contribute their potential and abilities to GC’s success in accordance with our business direction (short, medium, and long-term).

Organization

The organizational structure and work style is flexible, agile, and able to cope with rapidly changing business situations.

Culture

Employees clearly demonstrate the GC SPIRIT 4 Core Behaviors and are ready to adapt to change.

Learning & Development

"เพราะการพัฒนาคือหัวใจสำคัญของความสำเร็จ เราจึงมุ่งมั่นสร้างโอกาสในการเรียนรู้และการเติบโตในสายงานให้กับพนักงานทุกคน เพื่อขับเคลื่อนศักยภาพสู่ความเป็นเลิศอย่างยั่งยืน"